Flo Zettl
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Als Bewerber kann ich nur sagen, dass es Anfangs gut angefangen hat, dann extrem stark nachgelassen hat, bis hin zur Kontaktlosigkeit. Die Ausschreibung war sehr gut gestaltet, sprach mich an, ich bewarb mich. Der restliche Kontakt lief ausschließlich über Mail. Kein Coaching zum bevorstehenden Vorstellungsgespräch, keine Nachfrage danach, Interessenlosigkeit. Ich habe immer von mir aus berichtet. Alle weiteren Aktivitäten bis kurz vor dem Vertragsabschluss liefen nur zwischen mir und dem Unternehmen was mich einstellen wollte., da hab ich dann auch nicht mehr berichtet. Von Rarecompany keine Regung, als Bewerber findet man hier keinerlei Unterstützung. Hierfür kassieren Personalvermittler einen Haufen Geld? Da kenne ich aber andere Headhunter. Dort wird gecoached, nachgefragt, beraten und telefoniert. Bei Rarecompany: nichts, gar nichts. Bis heute nichts.
Aus persönlichen Gründen musste ich die Stelle absagen. Auch hier kam von Rarecompany keinerlei Reaktion, keine Nachfrage nach dem warum, nichts. Gibt's die überhaupt noch? Ich kann nur allen Unternehmen raten es sich vorher gut zu überlegen.